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Nuestros servicios

Entendemos que contratar talento extranjero es una parte esencial de los negocios modernos y que navegar por el complejo sistema de inmigración canadiense puede ser un desafío. Nuestro equipo de consultores de inmigración experimentados está aquí para ayudarlo a obtener permisos de trabajo para sus empleados extranjeros y administrar su proceso de inmigración de principio a fin. Con nuestro conjunto integral de servicios, podemos ayudarlo a satisfacer sus necesidades comerciales y alcanzar sus objetivos de inmigración. Nuestros servicios de consultoría incluyen:

 

  1. Servicios de permisos de trabajo: ayudamos a los empleadores con todos los aspectos de los permisos de trabajo, incluidas las solicitudes, renovaciones y extensiones. Nuestro equipo de expertos puede orientarte sobre los diferentes tipos de permisos de trabajo y ayudarte a elegir el que mejor se adapta a tus necesidades.

  2. Servicios de patrocinio de LMIA: Ayudamos a los empleadores con las Evaluaciones de impacto del mercado laboral (LMIA), que se requieren para los empleadores canadienses que buscan contratar trabajadores extranjeros. Nuestro equipo puede ayudarlo a navegar el complejo proceso de obtener una LMIA y guiarlo sobre la mejor manera de cumplir con las regulaciones de inmigración canadienses.

  3. Servicios de transferencia dentro de la empresa: ayudamos a los empleadores con los permisos de trabajo de transferencia dentro de la empresa, que se requieren para los trabajadores extranjeros que su empleador actual transfiere a Canadá. Nuestro equipo puede ayudarlo con el proceso de solicitud y guiarlo sobre la mejor manera de cumplir con las regulaciones de inmigración canadienses.

  4. Servicios de permisos de trabajo exentos de LMIA: ayudamos a los empleadores con permisos de trabajo exentos de LMIA, que están disponibles para ciertos trabajadores extranjeros que cumplen con criterios específicos. Nuestro equipo puede ayudarlo a determinar si califica para un permiso de trabajo exento de LMIA y guiarlo en el proceso de solicitud.

  5. Soluciones de inmigración: Brindamos soluciones de inmigración personalizadas para personas que buscan mudarse a Canadá. Nuestro equipo puede ayudarlo con todo, desde solicitudes de residencia permanente hasta programas de patrocinio familiar.

Nuestra especialización

 

Entendemos que cada cliente tiene necesidades únicas, quees por eso que tomamos un enfoque personalizado para cada caso. Con nuestra experiencia y soluciones personalizadas, podemos ayudarlo a tener éxito en las empresas de hoy.ambiente de negocios petitivo. Nos especializamos en una variedad de servicios de movilidad global.

Permiso de trabajo

Nos especializamos en obtener permisos de trabajo para empleados extranjeros en Canadá. Nuestro equipo puede ayudarlo a obtener varios tipos de permisos de trabajo, incluidos permisos de trabajo basados en LMIA, permisos de trabajo exentos de LMIA y permisos de trabajo de transferencia dentro de la empresa. Podemos ayudarlo con:

 

  • Identificar la categoría de permiso de trabajo adecuada para su empleado

  • Preparación y presentación de solicitudes completas de permisos de trabajo.

  • Comunicarse con funcionarios gubernamentales en su nombre

  • Preparar y presentar los informes de cumplimiento requeridos

Consultas

Brindamos consultas de inmigración a empleadores canadienses y grandes organizaciones. Nuestras consultas tienen como objetivo ayudarlo a comprender el sistema de inmigración canadiense y sus requisitos. Trabajaremos con usted para evaluar las necesidades de su negocio y recomendar las soluciones de inmigración más adecuadas. Nuestros servicios de consulta cubren:

 

  • El sistema de inmigración canadiense y sus requisitos

  • Los diferentes tipos de permisos de trabajo disponibles en Canadá

  • Los criterios de elegibilidad para los permisos de trabajo

  • Mejores prácticas para contratar trabajadores extranjeros en Canadá

  • Requisitos de cumplimiento para los empleadores

Estrategias de Inmigración

Nuestro equipo puede ayudarlo a desarrollar una estrategia de inmigración global que se alinee con sus objetivos comerciales. Podemos proporcionar información sobre los sistemas de inmigración de diferentes países y recomendar las soluciones de inmigración más adecuadas en función de las necesidades de su negocio. Nuestros servicios de estrategia de inmigración global cubren:

 

  • Investigación y análisis de diferentes sistemas de inmigración

  • Desarrollo de un plan integral de inmigración global

  • Identificación de posibles riesgos y oportunidades de inmigración

  • Asistencia en la implementación de su estrategia global de inmigración

Tipos de permisos de trabajo canadienses

Canadá ofrece una variedad de permisos de trabajo para trabajadores extranjeros que buscan trabajar en el país. Estos permisos de trabajo están diseñados para atender diferentes escenarios de empleo, incluido el empleo temporal y permanente. Algunos de los tipos comunes de permisos de trabajo disponibles en Canadá incluyen permisos de trabajo específicos del empleador, permisos de trabajo abiertos y permisos de trabajo de experiencia internacional de Canadá.

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Los permisos de trabajo específicos del empleador están diseñados para trabajadores extranjeros que tienen una oferta de trabajo de un empleador canadiense específico. El empleador debe tener una LMIA o una exención de LMIA para patrocinar a un trabajador extranjero para un permiso de trabajo específico del empleador. Este tipo de permiso de trabajo es válido por la duración de la oferta de trabajo y está vinculado a un empleador específico.

 

Los permisos de trabajo abiertos, por otro lado, permiten a los trabajadores extranjeros trabajar para cualquier empleador canadiense. Estos permisos de trabajo no están vinculados a un trabajo o empleador específico y están disponibles para las personas que cumplan con los requisitos de elegibilidad específicos. Los permisos de trabajo abiertos pueden ser válidos hasta por tres años y pueden extenderse bajo ciertas condiciones.

 

Los permisos de trabajo de International Experience Canada (IEC) están disponibles para adultos jóvenes de países que tienen un acuerdo bilateral con Canadá. El programa IEC ofrece tres categorías diferentes de permisos de trabajo: vacaciones con trabajo, joven profesional y cooperativa internacional. Los permisos de trabajo son válidos por hasta dos años y ofrecen una excelente oportunidad para que los adultos jóvenes adquieran una valiosa experiencia laboral en Canadá.

Estadísticas de permisos de trabajo canadienses

En 2020, Canadá emitió más de 400 000 permisos de trabajo, y más de la mitad de estos permisos fueron permisos de trabajo específicos del empleador. La cantidad de permisos de trabajo emitidos por Canadá ha aumentado constantemente durante la última década, con un aumento del 68 % en la cantidad de permisos de trabajo emitidos entre 2010 y 2019. Las principales ocupaciones a las que se les otorgaron permisos de trabajo fueron ingenieros de software, asistentes administrativos, minoristas. supervisores de ventas y programadores de computadoras y desarrolladores de medios interactivos. Estas ocupaciones reflejan la necesidad de Canadá de trabajadores calificados en una variedad de industrias.

 

La mayoría de los permisos de trabajo se otorgaron a trabajadores de India, Filipinas, China, Estados Unidos y México. Las industrias más grandes que empleaban trabajadores extranjeros en Canadá eran los servicios profesionales, científicos y técnicos, el comercio minorista, los servicios de alojamiento y alimentación, y las industrias de atención médica y asistencia social.

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